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■リーダーシップ力がわかる10の質問 それでは、あなたのリーダーシップをたな卸ししてみましょう。今自分が所属しているチームや、そのメンバーをイメージしてください。そして以下の質問にイエスかノーで答えてみてください。 1. チームの中で自分がやりたいことがはっきりしていて、そのことに想いを馳せるとワクワクする 2. 他のメンバーが成し遂げたいことと、自分が達成したいことの接点を模索することに労を惜しんでいない 3. チームメンバーの力を終結してできる新しいことはないか、いつも考えている 4. チームを維持存続させるには、常に変化を起こさなければならないことを知っている 5. どのレベルのメンバーとも頻繁にコミュニケーションを図っている 6. メンバーに大きなリクエストをすることができる 7. タイミングを逸せず決断することができる 8. 人の心をつかむことができる 9. 第三者的な視点で常に自分を観察し、自分が周囲に与えている影響を認識している 10. メンバーのフィードバックを真摯に受け止め、自身の行動の軌道修正に生かすことができる この10の質問にイエスの答えが多いほど、リーダーシップを有しているといえます。逆にほとんどノーであれば、たとえ会社の社長であっても、リーダーシップがあるとはいえません。